VISÃO GERAL
Além de ser uma coletividade, uma equipa é uma unidade. Um grupo de indivíduos relacionados e interdependentes com um objetivo compartilhado por todos, e em que todos se sentem envolvidos, com atribuição de tarefas e capacidades de acordo com cada um.
O coaching de equipas, ou Team Coaching, é essencial quando os resultados esperados dependem do modo como os seus membros interagem.
É indicado para criar equipas de trabalho mais coesas, criativas e eficazes.
Quando as equipas trabalham com fluidez, as pessoas rendem mais e a empresa funciona melhor.
REFORÇO DOS VÍNCULOS ENTRE OS MEMBROS DA EQUIPA
As sessões permitem que os membros da equipa se conheçam e interajam melhor, se tornem mais coesos e tenham consciência da contribuição que cada um tem para os resultados da equipa e da organização.
COERÊNCIA ENTRE OS OBJETIVOS PESSOAIS E DA EQUIPA
Alinham-se os objetivos individuais e os da equipa.
DESENVOLVIMENTO DA SINERGIA ENTRE OS ELEMENTOS DA EQUIPA
Oportunidade para que se conheçam as capacidades de cada um, e para que se unam talentos, incentivando a que todos os seus membros se unam para criar e construir algo que individualmente não conseguiriam.
